Într-o lume organizațională saturată de „mai mult”, performanța durabilă începe cu curajul de a renunța la ceea ce nu mai servește.
Panelul organizat in colaborare cu Smart HR propune o schimbare de paradigmă: înainte de a învăța, învață să dezveți. Descoperă cum crearea de spațiu – mental, emoțional, profesional – devine catalizatorul autenticității, al clarității și al succesului sustenabil.
De ce să participi?
• Vei explora cum să construiești un sistem personal și profesional mai ușor, mai eficient și mai ancorat în realitatea actuală.
• Vei înțelege de ce dezvățarea este considerată o competență esențială de lideri și organizații de top precum Harvard Business Review, McKinsey și Deloitte.
• Vei primi inspirație și instrumente concrete pentru a transforma „prea plinul” profesional într-un motor de creștere autentică.
• Vei intra în dialog cu practicieni care implementează deja această filozofie în proiecte de dezvoltare reală.
Te invităm să alegi conștient: nu doar ce adaugi în viața ta profesională, ci și ce lași jos. Pentru că, uneori, adevărata performanță începe atunci când îți ușurezi zborul.
Panelist: Ioana Tinca
Lider comercial orientat spre creștere, expert în afaceri, Ioana aduce o experiență vastă în conducerea operațiunilor B2B și B2C și în proiectarea unor experiențe consistente pentru clienți în toate punctele de contact. Mentalitatea ei bazată pe inovație și stilul de conducere incluziv promovează o cultură în care prosperă ideile diverse. Ea creează spații sigure din punct de vedere psihologic pentru experimentare și învățare, dând putere echipelor să gândească cu îndrăzneală și să acționeze cu scop.
RO 
EN