Abilități cu Impact Ridicat

Critical Thinking

Testează afirmația înainte să acționezi pe baza ei: bias, dovezi și inferență sub presiunea timpului.

Programează o discuție strategică
Provocarea de business

De ce solicită organizațiile acest lucru

Angajații se bazează pe intuiție sau presupuneri în loc de o analiză structurată, ceea ce duce la decizii proaste. Viteza este folosită drept scuză, iar costul apare mai târziu.

critical-thinking-challenge
Abordare & metodologie

Cum se desfășoară programul, în practică

2 module · 5 săptămâni · Blended · RO / EN

Învățare bazată pe studii de caz

Lucrul pe cazuri reale în care răspunsul plauzibil a fost cel greșit.

Analiza scenariilor

Identificarea prejudecăților, evaluarea dovezilor și formularea unei concluzii logice sub presiunea timpului.

Aplicat propriilor decizii

Runda finală folosește deciziile recente ale organizației.

Competențe dezvoltate

Ce pot face participanții după program

Raționament analitic

Separă ce este afirmat de ce este demonstrat și de ce este concluzionat.

Rezolvare structurată a problemelor

Abordează problema într-o ordine care nu depinde de noroc.

Luarea deciziilor

Decid pe baza unor informații incomplete, cunoscând ce parte lipsește.

Logică

Recunosc erorile de raționament frecvente, inclusiv în propriul raționament.

Rezultate de business așteptate

Ce ar trebui să observe organizația

Decizii de calitate mai bună
Costuri reduse ale erorilor
Inovație și rezolvare de probleme îmbunătățite
Program & format

Detalii practice

Public țintă
Toți angajații și liderii
Durată
2 module · 5 săptămâni
Format
Blended · RO / EN
Măsurare
Kirkpatrick L1–L4
Întrebări frecvente

Întrebări frecvente

Tuturor angajaților și liderilor.

2 module · 5 săptămâni. Ritmul este gândit cu grijă: modulele sunt eșalonate astfel încât participanții să aplice comportamentul la locul de muncă între sesiuni.

Blended. Adaptăm formatul în funcție de structura și nevoile organizaționale.

Da, așa se întâmplă întotdeauna. Începem cu două-trei discuții individuale cu participanții selectați, apoi reconstruim studiile de caz, limbajul și situațiile practice pornind de la activitatea organizației.

Folosim nivelurile Kirkpatrick de măsurare: L1 - reacție, L2 - cunoștințe, L3 - comportament autoevaluat și L4 - evaluarea acelorași competențe de către managerul participantului. Stabilim comportamentele-țintă împreună cu sponsorul înainte de a începe proiectarea programului.

Misiuni digitale și lucru în perechi în platforma PROMOTE, cu implicarea managerului direct al participantului. Aceasta face diferența între un transfer în practică de 15-20% și unul de 60-80%.

Da. Livrăm de asemenea în franceză, în programele din Europa de Vest și Africa.

Programe conexe

Alte cursuri din High Impact Skills

Finance for Non-Finance

Finance for Non-Finance

Două zile de acumen financiar pentru persoanele care iau decizii cu impact financiar fără un background în finanțe, încheiate cu un business case simulat construit pe propriul sector de activitate.

Project Management

Project Management

Disciplină practică de livrare pentru cei care conduc proiecte fără a avea acest titlu de job.

Strategic Planning

Strategic Planning

Transformă ambiția într-un plan cu opțiuni reale, resurse alocate și un mod de a ști, încă înainte de finalul anului, dacă funcționează.

Începe o conversație

Programează o discuție strategică despre Critical Thinking

Dacă explorezi modul în care dezvoltarea capacităților poate consolida performanța în cadrul organizației tale, te putem ajuta să identifici unde se află oportunitățile de impact și ce capacități contează cel mai mult în contextul tău specific.
Prima conversație este una de explorare. Discutăm împreună prioritățile, provocările actuale și maturitatea organizațională pentru a identifica domeniile în care dezvoltarea capabilităților ar putea crea cea mai semnificativă valoare.