Comunicare

Storytelling in Public Speaking

Structură, poveste și prezență, astfel încât mesajul să supraviețuiască sălii și să fie repetat mai apoi.

Programează o discuție strategică
Provocarea de business

De ce solicită organizațiile acest lucru

Un conținut bine pregătit dă greș în prezentare. Publicul reține povestea și uită punctele enumerate, dar majoritatea profesioniștilor sunt formați doar în privința punctelor enumerate.

storytelling-public-speaking-challenge
Abordare & metodologie

Cum se desfășoară programul, în practică

2 zile complete per grup + prework și aplicații · Față în față · 80% practică / 20% teorie · RO / EN

Evaluarea nevoilor

Sesiuni pre-workshop pentru identificarea nevoilor specifice ale echipei, revizuirea tonului și a vocii, și identificarea situațiilor reale de comunicare în jurul cărora se construiește programul.

Prework

Conceput pentru a stimula interesul și conștientizarea, și pentru a crea o primă imersiune în public speaking înainte ca cineva să se ridice în picioare.

Workshop de două zile

Față în față, extrem de interactiv, construit în jurul unor experiențe repetate de public speaking, nu al unor prelegeri, 80% practică, 20% teorie.

Aplicații între sesiuni

Temă scurtă de reflecție menită să fixeze experiența din workshopul precedent.

Continuare

Coaching de grup cu analiză video a unor prezentări reale.

Competențe dezvoltate

Ce pot face participanții după program

Storytelling

Structurează povestea astfel încât ideea să reziste atunci când este repovestită de altcineva.

Vorbit în public

Vorbesc în fața unei săli fără a lăsa sala să vorbească în locul lor.

Persuasiune

Construiesc discursul spre cerere, în loc să ajungă la ea din întâmplare.

Încredere

Gestionează emoțiile care altfel i-ar controla pe ei.

Conexiune emoțională

Dau publicului un motiv să fie interesat înainte de a prezenta datele.

Rezultate de business așteptate

Ce ar trebui să observe organizația

Prezentări mai captivante și mai memorabile
Capacitate crescută de a influența publicul
Impact mai puternic în comunicarea executivă și de vânzări
Program & format

Detalii practice

Public țintă
Lideri, manageri și profesioniști în vânzări
Durată
2 zile complete pe grup + teme pregătitoare și aplicații
Format
Față în față · 80% practică / 20% teorie · RO / EN
Măsurare
Kirkpatrick L1–L4
Întrebări frecvente

Întrebări frecvente

Liderilor, managerilor și profesioniștilor în vânzări.

2 zile complete pe grup + teme pregătitoare și aplicații. Ritmul este gândit deliberat: modulele sunt spațiate astfel încât participanții să aplice comportamentul la locul de muncă între sesiuni.

Față în față · 80% practică / 20% teorie. Adaptăm structura programului la nevoile și structura organizațională existente.

Da, așa se întâmplă întotdeauna. Începem cu două-trei discuții individuale cu participanții selectați, apoi reconstruim studiile de caz, limbajul și situațiile practice pornind de la activitatea organizației.

Folosim nivelurile Kirkpatrick de măsurare: L1 - reacție, L2 - cunoștințe, L3 - comportament autoevaluat și L4 - evaluarea acelorași competențe de către managerul participantului. Stabilim comportamentele-țintă împreună cu sponsorul înainte de a începe proiectarea programului.

Misiuni digitale și lucru în perechi în platforma PROMOTE, cu implicarea managerului direct al participantului. Aceasta face diferența între un transfer în practică de 15-20% și unul de 60-80%.

Da. Livrăm de asemenea în franceză, în programele din Europa de Vest și Africa.

Programe conexe

Alte programe în Comunicare

PCM: Process Communication Model

PCM: Process Communication Model

Un model certificat pentru citirea personalității în timp real. Conform PCM, procesul de comunicare (cum spunem un lucru) este factorul care face diferența în privința felului în care este receptat ceea ce spunem.

Feedback

Feedback

Feedback specific, oportun și ușor de gestionat, pentru ambele persoane din sală. Construit pe SBI (situation - behaviour - impact) și pe mentalitatea anticipativă.

Relationship Management with DISC

Relationship Management with DISC

Descoperă și construiește relații echilibrate folosind instrumentul psihometric DISC, înțelege-ți propriul stil, citește-l pe al celuilalt și adaptează-te în mod deliberat.

Începe o conversație

Programează o discuție strategică despre Storytelling în vorbirea în public

Dacă explorezi modul în care dezvoltarea capacităților poate consolida performanța în cadrul organizației tale, te putem ajuta să identifici unde se află oportunitățile de impact și ce capacități contează cel mai mult în contextul tău specific.
Prima conversație este una de explorare. Discutăm împreună prioritățile, provocările actuale și maturitatea organizațională pentru a identifica domeniile în care dezvoltarea capabilităților ar putea crea cea mai semnificativă valoare.